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Gabriela Gaitán, Laura Rincón y Natalia María Bernal Blanco. Tres mujeres jóvenes vinculadas al programa Empleo Hay

Junto a ellas, hoy 5.542 mujeres y quienes representan el 59% del total de jóvenes vinculados a Empleo Hay han sido beneficiarias de la ruta de empleabilidad que comprende: orientación y perfilamiento laboral, formación en habilidades blandas, así como en bilingüismo en inglés, entre diversos cursos y capacitaciones a la medida de las vacantes ofertadas. Un total de 2.008 jóvenes mujeres han conseguido empleo en 340 empresas aliadas del programa.

Conozca estas tres experiencias compartidas por Gabriela Gaitán, 25 años, profesional en Finanzas y Comercio Exterior; Laura Rincón y Natalia María Bernal Blanco, ambas con 28 años, bachilleres, y con curso técnico en manipulación de alimentos.

El programa de empleabilidad Empleo Hay de AmCham Colombia con recursos aportados por la fundación Howard G. Buffett y apoyo de APC Colombia fue concebido como un mecanismo para impulsar el empleo en población joven de 18 a 28 años en Bogotá, Cali, Medellín y Cartagena; el cual se viene realizando desde noviembre de 2021.

Conozca más avances del programa EMPLEO HAY en nuestra página.